

JOYPOWER
Fordypningsprogram
Ny Tids Lederskaps
Er du en åpen og nysgjerrig leder som ønsker å dykke dypere. Lede din virksomhet/team til å bli mer innovativ og effektiv gjennom relasjonsforståelse og "psykologisk trygghet", der folk finner mening, inspirasjon og glede.
Programmet er utviklet for ledergrupper/team som jobber med omstillingsprosesser, innovasjon- og transformasjon. Som har behov for å reflektere og få nye perspektiver på hvordan lede seg selv, sin virksomhet og sitt team i den tiden vi er i og på vei inn i.
Du vil bli mer bevisst, og få en dypere forståelse å lede fra et helhetlig og verdibasert perspektiv.
Sammen med andre ledere, vil du få innsikt i kraften av å være en autentisk leder, og starte transformasjonsprosessen i deg selv.
Modul 1 | Å være endringen
Modul 2 | Å implementere endringen i kulturen
Modul 3 | Å lede bærekraftige innovasjon- og transformasjonsprosesser

"PSYKOLOGISK TRYGGHET"
ER FUNDAMENTET FOR DE MEST INNOVATIVE, EFFEKTIVE OG LØNNSOMME TEAM I VERDEN
Google forskning, basert på funn fra Amy Edmondsen, Harvard Business School